正解。层级管理很有必要，与直管领导沟通汇报很重要，明确自己是哪个科室的，在上面安排工作要兼顾时，就尽量问清楚，先后顺序，总有个轻重缓急。遇到矛盾冲突不要太焦虑，那么大个单位，还不至于重要问题系你一身，别看轻自己，也别太看重自己。很可能你年轻、听话，容易使唤而已。

hkx (不知名博主) 在 ta 的帖子中提到：

建议不管是ABCD谁给你安排工作，都不要直接对着他们，直接告诉他们有工作就按流程先签到你们科，你们科长签给副科长再派给你，理由就是你还年轻，经验不足，需要有人把把关，免得出错耽误工作。工作接到后，及时和你的直属领导（科长）沟通请示汇报，如果同时来了几项工作，先问你直属领导先干哪个再干哪个，干不过来也及时向他汇报你手头活太多干不过来，工作做完后也别对着ABCD，只对你科长汇报，ABCD问就是已经向直属领导汇报了，你掌握的可能不全面。这样ABCD最多只会觉得你能力差，但不会得罪他们，几次过后也就把你淡忘了。

核心就是尽量别和ABCD越级对接，一切工作只和你的直属领导对接。