很遗憾告诉你，贵公司也很狗，多的工资大概率就是竞业补偿金，而且20%是几乎是竞业补偿金最低比例，大厂一般是50%，拿了这钱你要离开贵公司可就不容易了。当然，这不是打工人选择的错，这种捆绑协议本就不合法。

thnzkznnn (thnzkzn) 在 ta 的帖子中提到：

我司就是可以选，如果签竞业协议，大约可以每月多拿20%工资（具体是不是叫竞业补偿金我忘了），另外如果不签的话，基本没有任何发展，无法成为组长的小领导。同事们一般都签了。

我觉得我司在同行业已经算相对人性化的了，认识一个朋友去了菊厂，必须要签，而且离职后被启动了，只能在高校当工程师过渡几年。