先想想对方为什么要你。“对接原部门”，是为了达到什么目的，这个目的你如果离开了bw还能不能实现。

如果原部门的人事过了三五年发生了变化，那你会不会跟着发生变化。

慎重吧，看到后面说，在这个大厂的新部门，竟然没有熟悉的人，如果是同学师兄带过去的，可能还可以考虑，如果纯纯是面试，那要好好考虑下对方的心思。

ianhan (粘哈) 在 ta 的帖子中提到：

bw工作几年了（主科），前段时间机缘巧合面了一家大厂，工作内容和现在比较相关，负责和原部门的技术对接（不是传统的gr）。

去的优势是收入比较高，税后现在的5倍以上（包括目标年终奖，ABC会影响收入系数，还在谈），对方目前比较急缺，市场上这家的岗位最对口，未来可以走技术专家或者往gr/分析/财务转型。

劣势是失去现在的上升通道，work life balance差不少（现在加班不多，大厂晚上九点还有不少人在岗，而且离现在住的位置比较远）小朋友刚出生以后上学还需要重新考虑，没有配租配售需要考虑买房等等。

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