谢谢提醒。正好补补充一下：

1、过不过分

确实有点过分了，但是又不过分。相比上海深圳说过分，相比厦门区直不过分。

北京是中国的核心，中国政治、经济、学术、金融等的核心圈层和核心逻辑在这里最好了解。未来应该还会是世界的核心，也就更好理解全世界。北京的快节奏生活、高人才密度、高层级视野，自然会促使甚至说逼迫每一个人接触更多时代的、全国的、世界的信息。这样也就是处在时代潮头了。

2、结论一致

咱们结论是一致的，我多分析几句。不怕考试的情况下，在工总积累视野、思维、人脉，再考虑回厦门，是个不错的选择。

因为遴选不一定好考，①遴选和申论是两个考试，逻辑很不一样，而且竞争对手都是笔杆子、老考生，经验丰富，不是国考选调普遍一战能比的。②即便好考，不可控因素也比较多，比如现在遴选普遍要求两年基层工作经验，还会要求在本机机关工作2年及以上，有的会有五年服务期，有的试用期还不算在两年里面，有的下基层是第二年下，下去的时候不能考，等等。③即便你都满足，你单位领导风格喜不喜欢流动？有的领导很喜欢下属考出去，有的考上了都会毙掉。④遴选只能考本地，也就是只能考厦门的、福建的、中央的，外地的机会再好，你无法尝试了。甚至有的领导只让一年考一个遴选，怎么抉择？

相比之下，企事业单位考国考省考，考行测申论，在考试数量、岗位选择、限制条件、时间安排、应试把握上，应该都是更好的。有工总的经历，以后去哪里都有余地，也许去市场机构了，也许去福建厦门银行省分了，也许去广州深圳了，也许去长三角了，都不一定，都有余地。工作以后，工作发展也会更顺畅。

3、依然要自己做决定

虽然论述这么多，但只是从我的角度去看问题。你也可以仿照这个思路，把先回福建的好处列一列，比如可以早成家立业，可以多照顾父母，相对地位和获得感更高，生活水平更高，气候饮食文化更加适应，可以更多实践更接地气等等。归根到底是前面说的，两个路径。怎么选，要你自己来定了

YOfeng (esip) 在 ta 的帖子中提到：

感觉时代的潮头有点过分了，就一个机关单位螺丝钉罢了

但结论是不变的，对自己考试能力有自信的可以先在工总待着然后省考