本硕都是cs，硕士期间搞的大模型，现在在央企的IT部门

领导非常“器重”我，认为我技术好，要在部门“攻坚”技术难题，但实际上就是让我维护一个写了十几年的屎山系统，根据需求加点功能这样

部门里另一个应届生是传统工科专业，代码写的比较少，领导就安排他对接项目的供应商啥的，现在央企的信息化项目基本就是用大模型搞点东西，我们部门的大模型项目和我研究生阶段做的工作高度重合，个人感觉不管是对接还是哪怕就让我做都更合适一些

最关键的是领导就喜欢看那种有成果的东西，大模型的项目似乎天生就和有成果密切绑定在一起，随便输点什么东西进去就自动生成出来一大串一大串反馈，让领导感受到了真正的“数智化”。那位应届生同事在汇报时也很有的说，详细地介绍方法论和实现效果，其实就是让供应商给洗了数据+写了prompt，但领导看着大模型在那嘎嘎输出就是觉得很屌

而我维护的那个屎山，需求功能加没加成领导感知不到而且也不care，因为只有业务部门才用那个系统，反倒是如果有bug有报错领导总能第一时间知道，因为业务会向我们部门反馈系统遇到的问题

这样有一段时间了，虽然维护屎山的工作内容强度不高，但是太无聊，也没有成就感，还总是让领导觉得我没啥成果。因为听闻最近公司晋升政策收紧，同一届的员工每年晋升都要卡50%，顿觉自己如果一直做的是这个工作可能要被一直压住了，有点苦恼，不知道能不能和领导说我也能干或者说我更适合干AI或者大模型相关的工作内容

有点类似情况，能私信加微信交流一下吗？

Anonymous (我是匿名天使) 在 ta 的帖子中提到：

本硕都是cs，硕士期间搞的大模型，现在在央企的IT部门

领导非常“器重”我，认为我技术好，要在部门“攻坚”技术难题，但实际上就是让我维护一个写了十几年的屎山系统，根据需求加点功能这样

部门里另一个应届生是传统工科专业，代码写的比较少，领导就安排他对接项目的供应商啥的，现在央企的信息化项目基本就是用大模型搞点东西，我们部门的大模型项目和我研究生阶段做的工作高度重合，个人感觉不管是对接还是哪怕就让我做都更合适一些

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可以和领导提一下你想做什么，领导往往喜欢这种大胆提需求的人

Anonymous (我是匿名天使) 在 ta 的帖子中提到：

本硕都是cs，硕士期间搞的大模型，现在在央企的IT部门

领导非常“器重”我，认为我技术好，要在部门“攻坚”技术难题，但实际上就是让我维护一个写了十几年的屎山系统，根据需求加点功能这样

部门里另一个应届生是传统工科专业，代码写的比较少，领导就安排他对接项目的供应商啥的，现在央企的信息化项目基本就是用大模型搞点东西，我们部门的大模型项目和我研究生阶段做的工作高度重合，个人感觉不管是对接还是哪怕就让我做都更合适一些

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