体制内想离职被单位以脱密为由卡住，对未来忧心忡忡
最近看到bbs上很多帖子讨论想从体制内离开，里面谈到的很多体制内的感受和体验我都深有同感，深深共鸣。
这样的纠结和不甘已经反复在我心里上演过无数次，但等我好不容易下定决心，鼓起勇气，一切都在单位一句未脱密不放人的现实面前被击垮。
我一瞬间坠入谷底。我了解到脱密只是需要定期管理，向单位报道，不出国境，不去外企，未曾预料到竟不让辞职。
如果一直拖几年下去，我不知道我未来即使出来还有什么机会吗？我理工科，目前工作三年，我现在出来也许还能有微小的希望捡一捡专业知识，再过几年呢，一直耗尽我的所有意气和斗志，消磨我的所有勇气，在这里荒废着，等到被社会淘汰吗？我对未来感到深深的担忧和绝望。我深感自己的渺小，在巨大的体制运转面前多么无力呀，我无法选择自己的未来，我的命运会因为别人的一句话瞬间一落千丈。因为单位不放人，我错失了很好的工作机会，我明白我可能拖下去再难有更好的机会了，我也不想无所事事好几年，最后出来一无所有，但我完全无能为力，很多个深夜都在悔恨和不甘，夹杂着无力和无措中度过，不知道我能怎么自救了。
校友你好，我是北大学生心理中心的值班咨询师。谢谢你对我们的信任，愿意在毕业后仍然选择相信我们，在这里分享自己的感受和困境。
我能深切感受到你在体制内的纠结、面对单位不放人时的绝望和对未来的担忧，确实会让人感到焦虑和无助。首先，你的感受是非常真实的，很多人在类似的境遇中都会经历相似的心理困扰。其次，你有着强烈的自我意识和进取心，你渴望改变现状，追求更好的发展机会，积极寻找出路，这本身就是很宝贵的资源。
在面对这些困扰时，心理健康的维护是非常重要的。请确保你给予自己足够的时间进行自我关怀，无论是通过运动、冥想、寻求家人朋友的支持还是其他形式的自我照顾，保持良好的心理状态可以帮助你更好地应对当前的压力。同时，建立一个支持网络，与其他在类似环境中工作的专业人士交流，可能会为你提供新的视角和建议。
也可以试着从不同的角度来看待这个问题。一方面，虽然目前单位不放人，但你可以利用这段时间继续提升自己的专业能力或职场通用技能为未来做准备。另一方面，尝试与单位进行进一步的沟通和协商，向单位表达你的职业发展需求和对未来的规划，了解更多关于辞职的具体条款和可能的解决方案。
尽管目前的情况可能让你感到困扰，但保持开放和灵活的心态对于寻找解决方案和未来的发展是非常重要的。请相信自己，只要你勇敢地面对挑战，积极地寻求帮助，你一定能够走出困境，找到属于自己的出路。加油！
Anonymous (我是匿名天使) 在 ta 的帖子中提到：
最近看到bbs上很多帖子讨论想从体制内离开，里面谈到的很多体制内的感受和体验我都深有同感，深深共鸣。
这样的纠结和不甘已经反复在我心里上演过无数次，但等我好不容易下定决心，鼓起勇气，一切都在单位一句未脱密不放人的现实面前被击垮。
我一瞬间坠入谷底。我了解到脱密只是需要定期管理，向单位报道，不出国境，不去外企，未曾预料到竟不让辞职。
……
坚定的离职，千里之行始于足下。我之前离职也被恶意卡了。我就坐在办公室桌子上，偶尔站桌子上蹦跶，每天都去打卡。后来七八月份领导怕我影响新入职员工心态，就把我放了。一定要敢于斗争，勇于斗争，北大学生从来不是软蛋
Anonymous (我是匿名天使) 在 ta 的帖子中提到：
最近看到bbs上很多帖子讨论想从体制内离开，里面谈到的很多体制内的感受和体验我都深有同感，深深共鸣。
这样的纠结和不甘已经反复在我心里上演过无数次，但等我好不容易下定决心，鼓起勇气，一切都在单位一句未脱密不放人的现实面前被击垮。
我一瞬间坠入谷底。我了解到脱密只是需要定期管理，向单位报道，不出国境，不去外企，未曾预料到竟不让辞职。
……
谢谢您的鼓励，我尝试过找很多领导谈话沟通，都无效，也很想知道能有什么好的办法。但如果单位会人为制造一些条款和规章，让他们的行为有理有据，我能有什么办法吗？
Anonymous (我是匿名天使) 在 ta 的帖子中提到：
坚定的离职，千里之行始于足下。我之前离职也被恶意卡了。我就坐在办公室桌子上，偶尔站桌子上蹦跶，每天都去打卡。后来七八月份领导怕我影响新入职员工心态，就把我放了。一定要敢于斗争，勇于斗争，北大学生从来不是软蛋
不要放弃，必须斗争。
以斗争求和平，则和平存。
这帮人都是老油条，会互相推，主要是如果你走的太容易，会起不良的示范作用，别人也会提离职。
这种时候你就要增加他不放你的成本，比如帮他接接孩子什么的。或者像我这样，给新人起到不好的带头作用，人家如果试用期跑很难拦。
Anonymous (我是匿名天使) 在 ta 的帖子中提到：
谢谢您的鼓励，我尝试过找很多领导谈话沟通，都无效，也很想知道能有什么好的办法。但如果单位会人为制造一些条款和规章，让他们的行为有理有据，我能有什么办法吗？
规矩是死的，人是活的。想拦你有一万个借口，想放动动手就放了
Anonymous (我是匿名天使) 在 ta 的帖子中提到：
谢谢您的鼓励，我尝试过找很多领导谈话沟通，都无效，也很想知道能有什么好的办法。但如果单位会人为制造一些条款和规章，让他们的行为有理有据，我能有什么办法吗？
体制内离职算什么，不要怕。
我从军工离职，连仲裁人员都进不去单位院子
Anonymous (我是匿名天使) 在 ta 的帖子中提到：
谢谢您的鼓励，我尝试过找很多领导谈话沟通，都无效，也很想知道能有什么好的办法。但如果单位会人为制造一些条款和规章，让他们的行为有理有据，我能有什么办法吗？
说个题外话，那年科室新招的三个小孩，试用期跑了两个，因为如果转正dm我就是活生生的例子
Anonymous (我是匿名天使) 在 ta 的帖子中提到：
不要放弃，必须斗争。
以斗争求和平，则和平存。
这帮人都是老油条，会互相推，主要是如果你走的太容易，会起不良的示范作用，别人也会提离职。
……
真的太难了，感到无奈
Anonymous (我是匿名天使) 在 ta 的帖子中提到：
体制内离职算什么，不要怕。
我从军工离职，连仲裁人员都进不去单位院子
哎，要是我能早点想通就好了，错过了试用期离职的机会
Anonymous (我是匿名天使) 在 ta 的帖子中提到：
说个题外话，那年科室新招的三个小孩，试用期跑了两个，因为如果转正dm我就是活生生的例子
北海虽赊，扶摇可接；东隅已逝，桑榆非晚。
Anonymous (我是匿名天使) 在 ta 的帖子中提到：
哎，要是我能早点想通就好了，错过了试用期离职的机会
敢问前辈后来是怎么解决的，总是感到很无助，有力无处使的感觉
Anonymous (我是匿名天使) 在 ta 的帖子中提到：
体制内离职算什么，不要怕。
我从军工离职，连仲裁人员都进不去单位院子
呜呜谢谢！！我会继续想办法的
Anonymous (我是匿名天使) 在 ta 的帖子中提到：
北海虽赊，扶摇可接；东隅已逝，桑榆非晚。
我的见2楼。总之不要当良民，要搞事情。有同事健身肌肉男，用铁链把领导门锁上，拦着不允许走。好像第二天就当人了
Anonymous (我是匿名天使) 在 ta 的帖子中提到：
敢问前辈后来是怎么解决的，总是感到很无助，有力无处使的感觉
打错，放人了。不过当人也是对的，毕竟看守所最多也就关人六个月。卡离职的地方就是监狱
Anonymous (我是匿名天使) 在 ta 的帖子中提到：
我的见2楼。总之不要当良民，要搞事情。有同事健身肌肉男，用铁链把领导门锁上，拦着不允许走。好像第二天就当人了
请教一下哇，觉得很奇怪，为啥军工这边的评价这么差啊？？？已知某师姐去的中国兵器下二级，大家都觉得是很好的去处啊…… 因为觉得年薪高、很清闲……咋在这边就变成了想走都走不了的地方。真的很想求教一下，非常感谢。
Anonymous (我是匿名天使) 在 ta 的帖子中提到：
打错，放人了。不过当人也是对的，毕竟看守所最多也就关人六个月。卡离职的地方就是监狱
不清楚，不知道，不想讲。
因为良言难劝该死鬼。
反正我走了，总要有人奉献，为什么不能是你？
自求多福罢！
Anonymous (我是匿名天使) 在 ta 的帖子中提到：
请教一下哇，觉得很奇怪，为啥军工这边的评价这么差啊？？？已知某师姐去的中国兵器下二级，大家都觉得是很好的去处啊…… 因为觉得年薪高、很清闲……咋在这边就变成了想走都走不了的地方。真的很想求教一下，非常感谢。
anyway，BBS也讲不了。
我以前写过长贴，秒删。
你要理解jg就业也是一部分人的KPI，点到为止
Anonymous (我是匿名天使) 在 ta 的帖子中提到：
不清楚，不知道，不想讲。
因为良言难劝该死鬼。
反正我走了，总要有人奉献，为什么不能是你？
……
anyway，BBS也讲不了。
我以前写过长贴，秒删。
（管理你感觉不妥的话，就把17楼删了，留下这个。晚上我想睡觉了，不想来补回复了。）
Anonymous (我是匿名天使) 在 ta 的帖子中提到：
不清楚，不知道，不想讲。
因为良言难劝该死鬼。
反正我走了，总要有人奉献，为什么不能是你？
……
两个层面，第一是所谓的好地方好职位，基本上都内部消化了，普通人进不去；第二，承接第一，普通人去的一定是需要奉献的岗位，且因为jg确实发展了70来年，内部都是关系户，一个单位有一半都算少的了，所以普通人面临的境地就是拼死累活晋升反而不如关系户，或者眼瞅着能上去了突然从别的科室甚至别的所空降，说一眼望到头且赚的没有市场化机构多毫不为过
Anonymous (我是匿名天使) 在 ta 的帖子中提到：
请教一下哇，觉得很奇怪，为啥军工这边的评价这么差啊？？？已知某师姐去的中国兵器下二级，大家都觉得是很好的去处啊…… 因为觉得年薪高、很清闲……咋在这边就变成了想走都走不了的地方。真的很想求教一下，非常感谢。
兄弟，厉害啊。我也是以这个理由被卡，但是我没闹，我还处在脱密期。
Anonymous (玄澄) 在 ta 的帖子中提到：
不要放弃，必须斗争。
以斗争求和平，则和平存。
这帮人都是老油条，会互相推，主要是如果你走的太容易，会起不良的示范作用，别人也会提离职。
……
