一位好朋友在国企遇到了一些困扰，想托我请教一下各位有社会经验的学长学姐们，先谢过回复的朋友们！

【基本情况】：朋友在成都某一本大学毕业后回南昌工作了，第一份工作是银行柜员，目前在当地一家国企工作，是第二份工作，刚入职四个月左右，到明年四月份工作经历满两年。谈了四五年的男朋友还在北京读博士，博一，他将来几乎可以肯定不会来江西工作，两人大概率去四川发展。但她目前还没有去成都就业的打算，因为男朋友也不在那边，一个人过去有点孤独。

【起因】：近期，她在国企被排挤、被造黄谣，原因是另一个部门小领导对她有意思，但她对他没意思了，这个小领导破防，于是造谣、排挤。部门大领导听到一些谣言后约谈她，告诉她她当初能进这个单位，是因为那个小领导看上她了强烈要求招她。朋友直到谈话才知道这个事情，并向大领导进行了澄清，大领导说她入职后只知道干自己的事，和领导汇报、沟通次数太少，其他领导对她也有意见了。大领导表示可以组局帮她澄清谣言，同时她也要正式拜他为师，以后他教她人情世故。领导要她自己想清楚，得彻底改变自己。

【当事人想法】：

她似乎被领导说动了，想要借此机会学一些人情世故，改变自己的学生思维，但她也不想在这里一直待，想要同时备考公务员，考上之后再走。另一方面，因为目前还没找到下家，如果断然拒绝领导的“收徒邀请”，肯定在单位完全无法立足，为了备考这段时间能够平稳地度过，可以尝试让大领导庇护她，后面这几个月也能过得平稳一点。

【我的想法】：虽然这个部门大领导没有明说需要她付出什么代价，但我感觉他没那么好心，无偿帮一个非VIP小白，他一定会在某个时间点提出一些要求。我觉得这条路不太能回头，她到时候不一定有拒绝的勇气和魄力，因此不太建议她接受大领导的“好意”。反正她也不会在这里长久地干下去，以后男朋友毕业了也是要一起去成都的，不如直接开摆备考，等到明年四月工作经历满两年了直接走人。后面再找个别的工作干几个月，即使将来考公上岸要做背调，应该也不会找现在这家单位询问情况。

【她想求助的内容】：1. 大领导的“收徒邀请”是否可以接受？；2. 如果可以接受，是否需要说明自己的考公计划？；3. 如果不接受，如何在不得罪大领导的情况下回复他？

如果是这样氛围的国企，不干也罢。

另外，她这情况考公不如考研，无论是上岸比例还是将来跟对象的长远发展。如果能考上，他们一起毕业，又有了应届生身份，共同商量未来去向，岂不是最优解？

Xzzz (金石为开) 在 ta 的帖子中提到：

一位好朋友在国企遇到了一些困扰，想托我请教一下各位有社会经验的学长学姐们，先谢过回复的朋友们！

【基本情况】：朋友在成都某一本大学毕业后回南昌工作了，第一份工作是银行柜员，目前在当地一家国企工作，是第二份工作，刚入职四个月左右，到明年四月份工作经历满两年。谈了四五年的男朋友还在北京读博士，博一，他将来几乎可以肯定不会来江西工作，两人大概率去四川发展。但她目前还没有去成都就业的打算，因为男朋友也不在那边，一个人过去有点孤独。

【起因】：近期，她在国企被排挤、被造黄谣，原因是另一个部门小领导对她有意思，但她对他没意思了，这个小领导破防，于是造谣、排挤。部门大领导听到一些谣言后约谈她，告诉她她当初能进这个单位，是因为那个小领导看上她了强烈要求招她。朋友直到谈话才知道这个事情，并向大领导进行了澄清，大领导说她入职后只知道干自己的事，和领导汇报、沟通次数太少，其他领导对她也有意见了。大领导表示可以组局帮她澄清谣言，同时她也要正式拜他为师，以后他教她人情世故。领导要她自己想清楚，得彻底改变自己。

……

我也这样建议过，除了您提到的因素，还有就是考研人数在下降，明年是个考研的好时候，但是她还是不想再考了，之前考研不太理想就先工作了，今年上半年本来收到了英硕的offer，但是最后因为这份工作放弃了（当然还有距离以及开支方面的考虑）

qazzaq (qwer) 在 ta 的帖子中提到：

如果是这样氛围的国企，不干也罢。

另外，她这情况考公不如考研，无论是上岸比例还是将来跟对象的长远发展。如果能考上，他们一起毕业，又有了应届生身份，共同商量未来去向，岂不是最优解？

不开玩笑地说，推荐你上知识星球，搜索“公周”，上边全是这种人情世故的咨询与答复。我觉得还可以

Xzzz (金石为开) 在 ta 的帖子中提到：

一位好朋友在国企遇到了一些困扰，想托我请教一下各位有社会经验的学长学姐们，先谢过回复的朋友们！

【基本情况】：朋友在成都某一本大学毕业后回南昌工作了，第一份工作是银行柜员，目前在当地一家国企工作，是第二份工作，刚入职四个月左右，到明年四月份工作经历满两年。谈了四五年的男朋友还在北京读博士，博一，他将来几乎可以肯定不会来江西工作，两人大概率去四川发展。但她目前还没有去成都就业的打算，因为男朋友也不在那边，一个人过去有点孤独。

【起因】：近期，她在国企被排挤、被造黄谣，原因是另一个部门小领导对她有意思，但她对他没意思了，这个小领导破防，于是造谣、排挤。部门大领导听到一些谣言后约谈她，告诉她她当初能进这个单位，是因为那个小领导看上她了强烈要求招她。朋友直到谈话才知道这个事情，并向大领导进行了澄清，大领导说她入职后只知道干自己的事，和领导汇报、沟通次数太少，其他领导对她也有意见了。大领导表示可以组局帮她澄清谣言，同时她也要正式拜他为师，以后他教她人情世故。领导要她自己想清楚，得彻底改变自己。

……

丁向阳你好

Xzzz (金石为开) 在 ta 的帖子中提到：

一位好朋友在国企遇到了一些困扰，想托我请教一下各位有社会经验的学长学姐们，先谢过回复的朋友们！

【基本情况】：朋友在成都某一本大学毕业后回南昌工作了，第一份工作是银行柜员，目前在当地一家国企工作，是第二份工作，刚入职四个月左右，到明年四月份工作经历满两年。谈了四五年的男朋友还在北京读博士，博一，他将来几乎可以肯定不会来江西工作，两人大概率去四川发展。但她目前还没有去成都就业的打算，因为男朋友也不在那边，一个人过去有点孤独。

【起因】：近期，她在国企被排挤、被造黄谣，原因是另一个部门小领导对她有意思，但她对他没意思了，这个小领导破防，于是造谣、排挤。部门大领导听到一些谣言后约谈她，告诉她她当初能进这个单位，是因为那个小领导看上她了强烈要求招她。朋友直到谈话才知道这个事情，并向大领导进行了澄清，大领导说她入职后只知道干自己的事，和领导汇报、沟通次数太少，其他领导对她也有意见了。大领导表示可以组局帮她澄清谣言，同时她也要正式拜他为师，以后他教她人情世故。领导要她自己想清楚，得彻底改变自己。

……

我猜那个拜师仪式应该是在酒店🤣

Xzzz (金石为开) 在 ta 的帖子中提到：

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【起因】：近期，她在国企被排挤、被造黄谣，原因是另一个部门小领导对她有意思，但她对他没意思了，这个小领导破防，于是造谣、排挤。部门大领导听到一些谣言后约谈她，告诉她她当初能进这个单位，是因为那个小领导看上她了强烈要求招她。朋友直到谈话才知道这个事情，并向大领导进行了澄清，大领导说她入职后只知道干自己的事，和领导汇报、沟通次数太少，其他领导对她也有意见了。大领导表示可以组局帮她澄清谣言，同时她也要正式拜他为师，以后他教她人情世故。领导要她自己想清楚，得彻底改变自己。

……

无力吐槽。。。部门领导把你（的朋友）拿捏得死死的

真要是躺平朝九晚五年薪50w当我没说。。。

都准备跑路异地了，还看啥脸色啊？

还有如果仅从这段文字来看，如果没有“起因”的第一句话，我会倾向认为：在领导提出这么明显暧昧的要求下，女生还没有明确拒绝甚至来问你的意见，事情多少有点微妙。当然这可能只是表述的问题。

Xzzz (金石为开) 在 ta 的帖子中提到：

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【基本情况】：朋友在成都某一本大学毕业后回南昌工作了，第一份工作是银行柜员，目前在当地一家国企工作，是第二份工作，刚入职四个月左右，到明年四月份工作经历满两年。谈了四五年的男朋友还在北京读博士，博一，他将来几乎可以肯定不会来江西工作，两人大概率去四川发展。但她目前还没有去成都就业的打算，因为男朋友也不在那边，一个人过去有点孤独。

【起因】：近期，她在国企被排挤、被造黄谣，原因是另一个部门小领导对她有意思，但她对他没意思了，这个小领导破防，于是造谣、排挤。部门大领导听到一些谣言后约谈她，告诉她她当初能进这个单位，是因为那个小领导看上她了强烈要求招她。朋友直到谈话才知道这个事情，并向大领导进行了澄清，大领导说她入职后只知道干自己的事，和领导汇报、沟通次数太少，其他领导对她也有意见了。大领导表示可以组局帮她澄清谣言，同时她也要正式拜他为师，以后他教她人情世故。领导要她自己想清楚，得彻底改变自己。

……

同意楼上，都打算跑路了还怕啥，对自己没有实质性伤害的事情不要理会不要内耗，平时多录音多收集黑料，真到了关键时刻拿来自保或者爆出来都可以。

Xzzz (金石为开) 在 ta 的帖子中提到：

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【基本情况】：朋友在成都某一本大学毕业后回南昌工作了，第一份工作是银行柜员，目前在当地一家国企工作，是第二份工作，刚入职四个月左右，到明年四月份工作经历满两年。谈了四五年的男朋友还在北京读博士，博一，他将来几乎可以肯定不会来江西工作，两人大概率去四川发展。但她目前还没有去成都就业的打算，因为男朋友也不在那边，一个人过去有点孤独。

【起因】：近期，她在国企被排挤、被造黄谣，原因是另一个部门小领导对她有意思，但她对他没意思了，这个小领导破防，于是造谣、排挤。部门大领导听到一些谣言后约谈她，告诉她她当初能进这个单位，是因为那个小领导看上她了强烈要求招她。朋友直到谈话才知道这个事情，并向大领导进行了澄清，大领导说她入职后只知道干自己的事，和领导汇报、沟通次数太少，其他领导对她也有意见了。大领导表示可以组局帮她澄清谣言，同时她也要正式拜他为师，以后他教她人情世故。领导要她自己想清楚，得彻底改变自己。

……

大领导那话要是她当初录下来了，这群老登就是小丑而已，下次再谈话记得录音、不着痕迹地引导聊天方向，比如“我社会经验真的太不足了，要不是您上次提点我XXX...”，让他在聊天中默认甚至自己说出这些话，有了证据就有自保手段了

Xzzz (金石为开) 在 ta 的帖子中提到：

一位好朋友在国企遇到了一些困扰，想托我请教一下各位有社会经验的学长学姐们，先谢过回复的朋友们！

【基本情况】：朋友在成都某一本大学毕业后回南昌工作了，第一份工作是银行柜员，目前在当地一家国企工作，是第二份工作，刚入职四个月左右，到明年四月份工作经历满两年。谈了四五年的男朋友还在北京读博士，博一，他将来几乎可以肯定不会来江西工作，两人大概率去四川发展。但她目前还没有去成都就业的打算，因为男朋友也不在那边，一个人过去有点孤独。

【起因】：近期，她在国企被排挤、被造黄谣，原因是另一个部门小领导对她有意思，但她对他没意思了，这个小领导破防，于是造谣、排挤。部门大领导听到一些谣言后约谈她，告诉她她当初能进这个单位，是因为那个小领导看上她了强烈要求招她。朋友直到谈话才知道这个事情，并向大领导进行了澄清，大领导说她入职后只知道干自己的事，和领导汇报、沟通次数太少，其他领导对她也有意见了。大领导表示可以组局帮她澄清谣言，同时她也要正式拜他为师，以后他教她人情世故。领导要她自己想清楚，得彻底改变自己。

……

你朋友是不是表现的太小白兔了？以及这位要“拜师”的大领导性别也是男吧。。。

大领导明显站在小领导一边，这个说辞明显是PUA，不是真心帮她的，

给你朋友两个建议：1. 不要表现得唯唯诺诺、一味逃避，这些油腻男领导就喜欢折腾小白兔，雷厉风行、敢说敢干的女生他们不敢惹，装也得装得小辣椒一些，光脚的不怕穿鞋的；2. 专心备考，你朋友段位太低，在这里混不开

Xzzz (金石为开) 在 ta 的帖子中提到：

一位好朋友在国企遇到了一些困扰，想托我请教一下各位有社会经验的学长学姐们，先谢过回复的朋友们！

【基本情况】：朋友在成都某一本大学毕业后回南昌工作了，第一份工作是银行柜员，目前在当地一家国企工作，是第二份工作，刚入职四个月左右，到明年四月份工作经历满两年。谈了四五年的男朋友还在北京读博士，博一，他将来几乎可以肯定不会来江西工作，两人大概率去四川发展。但她目前还没有去成都就业的打算，因为男朋友也不在那边，一个人过去有点孤独。

【起因】：近期，她在国企被排挤、被造黄谣，原因是另一个部门小领导对她有意思，但她对他没意思了，这个小领导破防，于是造谣、排挤。部门大领导听到一些谣言后约谈她，告诉她她当初能进这个单位，是因为那个小领导看上她了强烈要求招她。朋友直到谈话才知道这个事情，并向大领导进行了澄清，大领导说她入职后只知道干自己的事，和领导汇报、沟通次数太少，其他领导对她也有意见了。大领导表示可以组局帮她澄清谣言，同时她也要正式拜他为师，以后他教她人情世故。领导要她自己想清楚，得彻底改变自己。

……

可以选择

1.接受。在交流的过程中收集黑料但不要被发现。当然这个选择存在上面同学说的“拜师仪式在酒店”的风险，只要你朋友能坚守底线，这种事情问题不会太大。

2.绝对不要说，真把别人当师父了？你都要考公走了，既不能成为我未来的助力，又不能为我提供其他价值， 我还教你干嘛？

你朋友是否有点讨好型人格？她的思路是“我怎么做别人会喜欢我或者不排挤我”，而不是“我怎么做别人不敢排挤我”、“反正我都要走了，我管你喜不喜欢我”。

Xzzz (金石为开) 在 ta 的帖子中提到：

一位好朋友在国企遇到了一些困扰，想托我请教一下各位有社会经验的学长学姐们，先谢过回复的朋友们！

【基本情况】：朋友在成都某一本大学毕业后回南昌工作了，第一份工作是银行柜员，目前在当地一家国企工作，是第二份工作，刚入职四个月左右，到明年四月份工作经历满两年。谈了四五年的男朋友还在北京读博士，博一，他将来几乎可以肯定不会来江西工作，两人大概率去四川发展。但她目前还没有去成都就业的打算，因为男朋友也不在那边，一个人过去有点孤独。

【起因】：近期，她在国企被排挤、被造黄谣，原因是另一个部门小领导对她有意思，但她对他没意思了，这个小领导破防，于是造谣、排挤。部门大领导听到一些谣言后约谈她，告诉她她当初能进这个单位，是因为那个小领导看上她了强烈要求招她。朋友直到谈话才知道这个事情，并向大领导进行了澄清，大领导说她入职后只知道干自己的事，和领导汇报、沟通次数太少，其他领导对她也有意见了。大领导表示可以组局帮她澄清谣言，同时她也要正式拜他为师，以后他教她人情世故。领导要她自己想清楚，得彻底改变自己。

……

如果她能把思维转变到“我怎么做别人不敢排挤我”、“反正我都要走了，我管你喜不喜欢我”，以上三个问题都不是问题，专心为自己未来的发展做准备就好了

Xzzz (金石为开) 在 ta 的帖子中提到：

一位好朋友在国企遇到了一些困扰，想托我请教一下各位有社会经验的学长学姐们，先谢过回复的朋友们！

【基本情况】：朋友在成都某一本大学毕业后回南昌工作了，第一份工作是银行柜员，目前在当地一家国企工作，是第二份工作，刚入职四个月左右，到明年四月份工作经历满两年。谈了四五年的男朋友还在北京读博士，博一，他将来几乎可以肯定不会来江西工作，两人大概率去四川发展。但她目前还没有去成都就业的打算，因为男朋友也不在那边，一个人过去有点孤独。

【起因】：近期，她在国企被排挤、被造黄谣，原因是另一个部门小领导对她有意思，但她对他没意思了，这个小领导破防，于是造谣、排挤。部门大领导听到一些谣言后约谈她，告诉她她当初能进这个单位，是因为那个小领导看上她了强烈要求招她。朋友直到谈话才知道这个事情，并向大领导进行了澄清，大领导说她入职后只知道干自己的事，和领导汇报、沟通次数太少，其他领导对她也有意见了。大领导表示可以组局帮她澄清谣言，同时她也要正式拜他为师，以后他教她人情世故。领导要她自己想清楚，得彻底改变自己。

……

这居然是国企…………？？

Xzzz (金石为开) 在 ta 的帖子中提到：

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【基本情况】：朋友在成都某一本大学毕业后回南昌工作了，第一份工作是银行柜员，目前在当地一家国企工作，是第二份工作，刚入职四个月左右，到明年四月份工作经历满两年。谈了四五年的男朋友还在北京读博士，博一，他将来几乎可以肯定不会来江西工作，两人大概率去四川发展。但她目前还没有去成都就业的打算，因为男朋友也不在那边，一个人过去有点孤独。

【起因】：近期，她在国企被排挤、被造黄谣，原因是另一个部门小领导对她有意思，但她对他没意思了，这个小领导破防，于是造谣、排挤。部门大领导听到一些谣言后约谈她，告诉她她当初能进这个单位，是因为那个小领导看上她了强烈要求招她。朋友直到谈话才知道这个事情，并向大领导进行了澄清，大领导说她入职后只知道干自己的事，和领导汇报、沟通次数太少，其他领导对她也有意见了。大领导表示可以组局帮她澄清谣言，同时她也要正式拜他为师，以后他教她人情世故。领导要她自己想清楚，得彻底改变自己。

……

回复大领导

”非常感谢您愿意提携，您是我非常敬重的领导和前辈，也感谢您愿意跟我讨论这件事情。但是我想跟您表达下我的想法，首先，我认为以我的能力完全可以胜任这份工作，【小领导】如果是因为我的外貌而选择我，只能说明他对待工作不专业且思想不端正，其次，在我入职后，【小领导】多次过问我的个人生活，给我造成了很大困扰，并且公司里也传出一些流言蜚语，对公司风气和我的个人生活都造成了恶劣影响，最后，这件事情给我上了宝贵一课，让我明白不能轻信他人和保护好自己，我也希望能自己面对和处理这件事。所以，非常感谢您的好意，为了防止类似的谣言出现，损害您的名誉，我就不高攀您做我师傅了。希望有工作上的问题还能跟您请教，得到您的指导，非常感谢“

按照你朋友的角度写的，真的感觉你朋友处理得很有问题，被拿捏得死死的，1. 被骚扰应该立马拒绝并且留证据，被造黄谣应该反过来暗示是某领导得不到便毁掉，官身怕沾泥，国企领导其实根本不敢惹硬茬 2. 大领导说的【因为看上你才愿意招你】，应该当场起跳，【小领导】这么不专业且以公谋私，现在又给她造谎言（不过估计你朋友连谁造谣的证据都没有。。。）败坏公司风气，这种行为必须被惩戒，并且还她清白，

如果是我，估计能闹到小领导见我躲着走小😂你朋友怎么能把事情搞成这个样子。。。

fangf (abcdrfg) 在 ta 的帖子中提到：

你朋友是不是表现的太小白兔了？以及这位要“拜师”的大领导性别也是男吧。。。

大领导明显站在小领导一边，这个说辞明显是PUA，不是真心帮她的，

给你朋友两个建议：1. 不要表现得唯唯诺诺、一味逃避，这些油腻男领导就喜欢折腾小白兔，雷厉风行、敢说敢干的女生他们不敢惹，装也得装得小辣椒一些，光脚的不怕穿鞋的；2. 专心备考，你朋友段位太低，在这里混不开

我就说看BBS能学到东西

Xzzz (金石为开) 在 ta 的帖子中提到：

一位好朋友在国企遇到了一些困扰，想托我请教一下各位有社会经验的学长学姐们，先谢过回复的朋友们！

【基本情况】：朋友在成都某一本大学毕业后回南昌工作了，第一份工作是银行柜员，目前在当地一家国企工作，是第二份工作，刚入职四个月左右，到明年四月份工作经历满两年。谈了四五年的男朋友还在北京读博士，博一，他将来几乎可以肯定不会来江西工作，两人大概率去四川发展。但她目前还没有去成都就业的打算，因为男朋友也不在那边，一个人过去有点孤独。

【起因】：近期，她在国企被排挤、被造黄谣，原因是另一个部门小领导对她有意思，但她对他没意思了，这个小领导破防，于是造谣、排挤。部门大领导听到一些谣言后约谈她，告诉她她当初能进这个单位，是因为那个小领导看上她了强烈要求招她。朋友直到谈话才知道这个事情，并向大领导进行了澄清，大领导说她入职后只知道干自己的事，和领导汇报、沟通次数太少，其他领导对她也有意见了。大领导表示可以组局帮她澄清谣言，同时她也要正式拜他为师，以后他教她人情世故。领导要她自己想清楚，得彻底改变自己。

……

搞不懂为啥大领导要收徒呢，有点反常

Xzzz (金石为开) 在 ta 的帖子中提到：

一位好朋友在国企遇到了一些困扰，想托我请教一下各位有社会经验的学长学姐们，先谢过回复的朋友们！

【基本情况】：朋友在成都某一本大学毕业后回南昌工作了，第一份工作是银行柜员，目前在当地一家国企工作，是第二份工作，刚入职四个月左右，到明年四月份工作经历满两年。谈了四五年的男朋友还在北京读博士，博一，他将来几乎可以肯定不会来江西工作，两人大概率去四川发展。但她目前还没有去成都就业的打算，因为男朋友也不在那边，一个人过去有点孤独。

【起因】：近期，她在国企被排挤、被造黄谣，原因是另一个部门小领导对她有意思，但她对他没意思了，这个小领导破防，于是造谣、排挤。部门大领导听到一些谣言后约谈她，告诉她她当初能进这个单位，是因为那个小领导看上她了强烈要求招她。朋友直到谈话才知道这个事情，并向大领导进行了澄清，大领导说她入职后只知道干自己的事，和领导汇报、沟通次数太少，其他领导对她也有意见了。大领导表示可以组局帮她澄清谣言，同时她也要正式拜他为师，以后他教她人情世故。领导要她自己想清楚，得彻底改变自己。

……