【offer求建议】普通部委和家乡省委组织部哪个更好
无力吐槽，首先，绕开议题纯人身攻击就别搞了，就事论事辩驳一番。
1.“不是所有处室能享受外放”，那肯定啊，干部科室、部领导副职，是优先向外流动的，但处长也是轮岗的，一般是公务员--组织口--干部口，干部一、二处、干监，到地市当常委都很常见了，没有人会一个处室干到退休，这是常识。
2.“处长都是人精，很难就任”，那肯定啊，省厅处长权力、资源都很大，一个省委zzb大概20+处室，两三个下属保障类事业单位，六七个二巡指标，总编制150左右，中层正职流动性这么大，一个p大的，二三十岁出道zzb，退休前搞不到一个处长当，那也是挺佩服。
3.“部委副处，接触的层次、范围、水平远大于非东部省组”，部委副处纯牛马，这个不解释了。接触范围是大、见的世面是广，天天见到部级领导，天天接待贵宾、去地方出差前呼后拥，但是跟你有什么关系？部委处长（极少数审批权处长除外）和省厅处长完全是两个层次。
不说了不说了，不辩论了，你真正进来工作几年就懂了。不过作为校友，对师弟师妹忠告：不要对部委有太多金光闪闪的幻想，特别是贫穷家庭的孩子。
whoami (whoami) 在 ta 的帖子中提到：
多的就不说了，我就提醒一点，省组织部里面很多处，你说的这些好处，有三个处以上能享受吗？三个处里面都不是所有人能享受的。真的存在你说的这种部门，但反而不是省组。
哪怕不说特殊优惠，就单说随便处里当个处长，真以为那么容易啊，哪个处长不是人精。部委反而干活上处长的可能性大一些。
前面说的生活那些确实有差距，但是工作上，即便是部委副处，接触的层次、范围、水平也不是非东部省组能比的。只能说是各有所爱吧，人生嘛，最大可比性就是快乐和满足。
嗯嗯主要考虑的是个人发展，生活品质没有太多考虑
Manlian (Manlian) 在 ta 的帖子中提到：
看你家庭情况喽，既然来问，那显然家乡更适合你。
家里能拿出200W且喜欢北京就在部委。
家里穷且恋家就回省里。
zssmxrbh (正正正) 在 ta 的帖子中提到：
如题，求分析建议
我没有对您的不尊重哈，单纯就事论事，不涉及人身攻击。您要觉得冒犯请多见谅。
关于省组部发展这个，我也许算是一知半解的，家里有亲朋在其中任职，我自己也观察过许多成功失败的个例，您列举了很多事实和数据，但是省组部大多数人的发展怎么样，多少比例的人当过正处长，是什么级别退休，这个中位数和众数对于没背景没有绝对能力的人来说更为值得考虑。我想这不是您的数据能解释的。例如，轮岗流动机会都有，但方向如何？什么时机？收获如何？这个是很有讲究的，只是提升了流动性，增加了机会频次，没有在根本上解决不公平问题，反而某种程度上加剧了。
部委副处和省里处长这个，我说的是工作的层次，人生的体验，性价比和实权肯定没法和省里处长比，哪怕和市里局长县里局长就怕也比不了啊。我在前面的评论就说过了，看人活一辈子想要什么。有些人是理想支撑的，有些人是世俗支撑的。想要世俗不该来部委，您前面描绘的很精彩。但楼主只在乎发展，部委和省组发展您真的敢说绝对哪个更好吗？您甚至敢说中位数众数哪个更好吗？省组一个处人再少能有部委少吗？
我没对部委有很高期待，我自己就是放弃了部委去省直的人，但是我认为部委有些东西是省里给不了的，而有些人需要的就是这给不了的东西。比如相对讲实际看能力的氛围，比如相对省组轻松务实的工作节奏，比如纯粹关系户坐地户相对较少，比如看全国去全国的视野和机会等。
但是我对夸大两办组织部持否定态度。过高的期待反而会害了人，让人做错了选择，让人在现实的差异面前走错了路。省组的名声很多是吹出来的，是看个例崇拜出来的，不是真实的务实的，是有水分的。
我也赞成您说不要盲目部委，把两个选择水分都挤干了，最好。
legendary (小nk) 在 ta 的帖子中提到：
无力吐槽，首先，绕开议题纯人身攻击就别搞了，就事论事辩驳一番。
1.“不是所有处室能享受外放”，那肯定啊，干部科室、部领导副职，是优先向外流动的，但处长也是轮岗的，一般是公务员--组织口--干部口，干部一、二处、干监，到地市当常委都很常见了，没有人会一个处室干到退休，这是常识。
2.“处长都是人精，很难就任”，那肯定啊，省厅处长权力、资源都很大，一个省委zzb大概20+处室，两三个下属保障类事业单位，六七个二巡指标，总编制150左右，中层正职流动性这么大，一个p大的，二三十岁出道zzb，退休前搞不到一个处长当，那也是挺佩服。
……
如果追求纯粹性价比，我目前认为最合适的反而是博士去东部非发达地区核心部门，或者发达地区街道乡镇，或者非东部解决副处级别的地方。连当小兵熬资历的过程都没有，直接获得尊严感和下属，收入要高不少，省内资源其实也都能找到，可以更好更早实现师兄说的那些事情。
legendary (小nk) 在 ta 的帖子中提到：
无力吐槽，首先，绕开议题纯人身攻击就别搞了，就事论事辩驳一番。
1.“不是所有处室能享受外放”，那肯定啊，干部科室、部领导副职，是优先向外流动的，但处长也是轮岗的，一般是公务员--组织口--干部口，干部一、二处、干监，到地市当常委都很常见了，没有人会一个处室干到退休，这是常识。
2.“处长都是人精，很难就任”，那肯定啊，省厅处长权力、资源都很大，一个省委zzb大概20+处室，两三个下属保障类事业单位，六七个二巡指标，总编制150左右，中层正职流动性这么大，一个p大的，二三十岁出道zzb，退休前搞不到一个处长当，那也是挺佩服。
……
这文笔在哪都能一展雄才，佩服！
legendary (小nk) 在 ta 的帖子中提到：
部委累的啊，按65退休，发展二巡，皇城鸡肋。工资十万，居繁华之地，住二人宿舍，吃深夜食堂，乘千万地轨，育学养医、无从谈起，高官厚禄、黄粱梦臆。烟雾伴长夜、心血熬作灯，执笔A4间、颜面添沟横，背乡千万里，遥呼难回应。
家乡zzb，地方一等一大衙门，辛劳艰苦，自不必说，精诚履职，正处可得，择时外流，副厅凯歌。父母接省会，谈笑享天伦。子孙绕膝间，悠然得庇荫。谈笑觥筹间，便利难数尽。
9000一个月搞不起装修 是要装成皇宫吗
houyuntao (Leo) 在 ta 的帖子中提到：
有点抽象……现在国管局往后有没有房产证就不好说了，还搁这大三居呢，以及目前纯靠工资，给配售房搞软装都费劲……
欠发达地区也分西南加广西 西北 东北 山河四省 经济带环的那个省以及它旁边的那个省
这些之间的差别会比他们均值和部位的差别还要大
条件远远不够呀
zssmxrbh (正正正) 在 ta 的帖子中提到：
普通部委：职数多，晋升空间大，较为轻松，实权较小
家乡省委组织部：清北选调人数较少，选调前辈发展较好，流动性强，出口较好，家乡但是欠发达地区
好奇一下僧多粥少的部委是哪几个
whoami (whoami) 在 ta 的帖子中提到：
除非是极个别那几个确实僧多粥少的部委，不然我觉得部委没有普通，或者说都是普通部委。
都是卷，看你想要人生体验更多还是性价比更高吧。
省直过一辈子肯定没有北京过一辈子丰富多彩，但是更容易混出头。劳累程度部委一般低于省组。发展大概率两个差不多。
不是你们为什么这么把处长当回事啊
我不是说上去难不难，但很多（副）省级行政区划的清水部门，处长他就是个员啊
whoami (whoami) 在 ta 的帖子中提到：
多的就不说了，我就提醒一点，省组织部里面很多处，你说的这些好处，有三个处以上能享受吗？三个处里面都不是所有人能享受的。真的存在你说的这种部门，但反而不是省组。
哪怕不说特殊优惠，就单说随便处里当个处长，真以为那么容易啊，哪个处长不是人精。部委反而干活上处长的可能性大一些。
前面说的生活那些确实有差距，但是工作上，即便是部委副处，接触的层次、范围、水平也不是非东部省组能比的。只能说是各有所爱吧，人生嘛，最大可比性就是快乐和满足。
确定能定在省委组织部？选调生是统一组织部分配，但是能留下来的很少。留下来以后也要下去补基层经历。
zssmxrbh (正正正) 在 ta 的帖子中提到：
如题，求分析建议
意思是省委组织部贵校的去保底副厅吗
legendary (小nk) 在 ta 的帖子中提到：
本来我不想在bbs争论的，首先这个论点很low，其次在网上敞开说这些也不合适。但你这样说了，我就回应一二。
“地方副厅退休的能力能做到部委二巡以上”，这个观点漏洞很大。
1.首先，经常在公门当差的都知道，能力只是个人成长的基本功（入场券），能力你得有，但决定你脱颖而出的往往是平台、机遇、贵人栽培。
……
太有才了！
legendary (小nk) 在 ta 的帖子中提到：
部委累的啊，按65退休，发展二巡，皇城鸡肋。工资十万，居繁华之地，住二人宿舍，吃深夜食堂，乘千万地轨，育学养医、无从谈起，高官厚禄、黄粱梦臆。烟雾伴长夜、心血熬作灯，执笔A4间、颜面添沟横，背乡千万里，遥呼难回应。
家乡zzb，地方一等一大衙门，辛劳艰苦，自不必说，精诚履职，正处可得，择时外流，副厅凯歌。父母接省会，谈笑享天伦。子孙绕膝间，悠然得庇荫。谈笑觥筹间，便利难数尽。
个人认为，如果有卓绝的情商，那在哪都混好，在部委平台高一点，肯定合适
如果普通还行的情商，那家乡更好，毕竟部委这种地方不拔尖，没背景，当个处长也没啥生活品质，在地方如果是个实权科长都有面子
如果普普通通，那就家乡呗，在部委普通人那不是炮灰了，在家乡起码落个稳定地头熟
zssmxrbh (正正正) 在 ta 的帖子中提到：
如题，求分析建议
为啥当个处长没生活品质，那要当啥才行
haruka (haruka1) 在 ta 的帖子中提到：
个人认为，如果有卓绝的情商，那在哪都混好，在部委平台高一点，肯定合适
如果普通还行的情商，那家乡更好，毕竟部委这种地方不拔尖，没背景，当个处长也没啥生活品质，在地方如果是个实权科长都有面子
如果普普通通，那就家乡呗，在部委普通人那不是炮灰了，在家乡起码落个稳定地头熟
你说“部委处长和省厅处长不是一个层次”？？？
legendary (小nk) 在 ta 的帖子中提到：
无力吐槽，首先，绕开议题纯人身攻击就别搞了，就事论事辩驳一番。
1.“不是所有处室能享受外放”，那肯定啊，干部科室、部领导副职，是优先向外流动的，但处长也是轮岗的，一般是公务员--组织口--干部口，干部一、二处、干监，到地市当常委都很常见了，没有人会一个处室干到退休，这是常识。
2.“处长都是人精，很难就任”，那肯定啊，省厅处长权力、资源都很大，一个省委zzb大概20+处室，两三个下属保障类事业单位，六七个二巡指标，总编制150左右，中层正职流动性这么大，一个p大的，二三十岁出道zzb，退休前搞不到一个处长当，那也是挺佩服。
……
无脑部委，天花板高，自古以来都是拼死拼活做京官。京官下放就是人才，反之很难。地方势力盘根错节，很容易就淘汰出局。
zssmxrbh (正正正) 在 ta 的帖子中提到：
如题，求分析建议
在北京市的X局里当个处长那挺有小范了，但是在部委里的处长一大把，要自己家里有钱，给买车买房了，那生活还行，要全靠自己的话，处长给分房吗？给配车吗？收入够花吗？
shenmennnn (makabaka) 在 ta 的帖子中提到：
为啥当个处长没生活品质，那要当啥才行
