单从待遇来看，人保和国寿差不多。除非是国寿资产，那是国内最大的甲方，但待遇并没有多好。保险公司最大的问题是，销售文化，感觉很low。

Acee (是个蘑菇) 在 ta 的帖子中提到：

人保系还是国寿系？单就待遇和发展来看，国寿还行，人保就算了。。。

首先显然是1和2里选一个。如果能一直在中海油总部的话2的优点还是挺突出的，但问题在于轮岗后不保证回总部，有画饼性质。这些年用人单位欺负劳动者的案例看得越多，越觉得找工作还是求稳为好，先抓住能抓住的，当下抓不住的都当作不存在。其实1各方面都已经很不错了，属于六边形战士...

wjdew (messi) 在 ta 的帖子中提到：

offer选择，由于国有总准备不充分一轮游，现在才拿到几个offer，求各位看看帮忙选择一下

1.国开总产投岗

2.中海油总管培生数智化岗

……

是的，你看所谓“管培生”的那些方向，再看看国投都有啥子公司就知道了，然后还招那么多人，基本上定不到总部的

wjdew (messi) 在 ta 的帖子中提到：

是啊，不了解啊，我有个师兄去年去了，说是第一年不到20。三年后可能定级到二级单位？

1其实已经很好了 大部分人拿这个offer可以直接原地结束秋招

2海油其实不错的 只不过整个信科类专业在油里都比较边缘 在总部的话办文办会的工作会比较多 不太是自己写代码/管外包写代码那一套

3如果是国寿资管可以考虑 不是的话就直接pass吧

4五大发电都挺不错的 电投/华能一直听说待遇不错 但和2一样 肯定是比较边缘

5国投别去 都是定二级子 电子信息类的普遍都是定在厦门的国投智能

6基本就是中远海运吧？往年挺多回不了总部的

7就看个人选择了

wjdew (messi) 在 ta 的帖子中提到：

offer选择，由于国有总准备不充分一轮游，现在才拿到几个offer，求各位看看帮忙选择一下

1.国开总产投岗

2.中海油总管培生数智化岗

……

海油管培生第二年招，培养机制不健全，且数智化岗位在油气公司比较边缘化，不建议来。

wjdew (messi) 在 ta 的帖子中提到：

offer选择，由于国有总准备不充分一轮游，现在才拿到几个offer，求各位看看帮忙选择一下

1.国开总产投岗

2.中海油总管培生数智化岗

……

你好，你拿到了吗？

oooooooo (崔成浩) 在 ta 的帖子中提到：

首先显然是1和2里选一个。如果能一直在中海油总部的话2的优点还是挺突出的，但问题在于轮岗后不保证回总部，有画饼性质。这些年用人单位欺负劳动者的案例看得越多，越觉得找工作还是求稳为好，先抓住能抓住的，当下抓不住的都当作不存在。其实1各方面都已经很不错了，属于六边形战士...

求教，建总和国开总怎么选？一个金融科技，一个产业投融

JintheP (迷惘守望) 在 ta 的帖子中提到：

1其实已经很好了 大部分人拿这个offer可以直接原地结束秋招

2海油其实不错的 只不过整个信科类专业在油里都比较边缘 在总部的话办文办会的工作会比较多 不太是自己写代码/管外包写代码那一套

3如果是国寿资管可以考虑 不是的话就直接pass吧

……

顶顶

gloream (早岁哪知世事艰) 在 ta 的帖子中提到：

求教，建总和国开总怎么选？一个金融科技，一个产业投融