电子通信PHD能否快速承担金融大模型产品经理岗位
招收了1个Top2的电子通信PHD，但是好像没有产品经理经验，对于产品经理这一套路不是很清楚。
但是我认为Top2的电子通信PHD智力和输出能力应该能快速获取信息以及输出一个方案，因为我认为产品这个套路对比起SCI简直是太小儿科了。
上级领导本来想让他做交易、风控大模型，但是深入沟通发现他没有金融、大模型经验，有什么办法能捞起他呢？
友友们，可以讲述下PHD到职场的一些经验咩？Thanks♪(･ω･)ﾉ🦀🦀
可以先观察一下他想不想学这方面知识？关键在于他想不想，而不是会不会。不会也可以学，不想做的话，神仙来了也没办法
chenglemin (sweet q) 在 ta 的帖子中提到：
招收了1个Top2的电子通信PHD，但是好像没有产品经理经验，对于产品经理这一套路不是很清楚。
但是我认为Top2的电子通信PHD智力和输出能力应该能快速获取信息以及输出一个方案，因为我认为产品这个套路对比起SCI简直是太小儿科了。
上级领导本来想让他做交易、风控大模型，但是深入沟通发现他没有金融、大模型经验，有什么办法能捞起他呢？
……
没看出来，暗示了，没反应
Zion (null) 在 ta 的帖子中提到：
可以先观察一下他想不想学这方面知识？关键在于他想不想，而不是会不会。不会也可以学，不想做的话，神仙来了也没办法
捞不了，换人吧。
chenglemin (sweet q) 在 ta 的帖子中提到：
招收了1个Top2的电子通信PHD，但是好像没有产品经理经验，对于产品经理这一套路不是很清楚。
但是我认为Top2的电子通信PHD智力和输出能力应该能快速获取信息以及输出一个方案，因为我认为产品这个套路对比起SCI简直是太小儿科了。
上级领导本来想让他做交易、风控大模型，但是深入沟通发现他没有金融、大模型经验，有什么办法能捞起他呢？
……
补充一下，是HK人
chenglemin (sweet q) 在 ta 的帖子中提到：
招收了1个Top2的电子通信PHD，但是好像没有产品经理经验，对于产品经理这一套路不是很清楚。
但是我认为Top2的电子通信PHD智力和输出能力应该能快速获取信息以及输出一个方案，因为我认为产品这个套路对比起SCI简直是太小儿科了。
上级领导本来想让他做交易、风控大模型，但是深入沟通发现他没有金融、大模型经验，有什么办法能捞起他呢？
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请问招这方面的实习生嘛，有类似经验
chenglemin (sweet q) 在 ta 的帖子中提到：
招收了1个Top2的电子通信PHD，但是好像没有产品经理经验，对于产品经理这一套路不是很清楚。
但是我认为Top2的电子通信PHD智力和输出能力应该能快速获取信息以及输出一个方案，因为我认为产品这个套路对比起SCI简直是太小儿科了。
上级领导本来想让他做交易、风控大模型，但是深入沟通发现他没有金融、大模型经验，有什么办法能捞起他呢？
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担心有损Top2名誉，且连累我，有什么办法能够一石三鸟之类的
lanyangyang (懒羊羊) 在 ta 的帖子中提到：
捞不了，换人吧。
在HK，啊啊啊啊，我因为这件事情可能失去信任，再要人估计难，如何保住Top2的名誉和我的信誉
aalucky (wind) 在 ta 的帖子中提到：
请问招这方面的实习生嘛，有类似经验
在HK呀，打扰啦～可能签订合同之前和候选人多沟通为好
chenglemin (sweet q) 在 ta 的帖子中提到：
在HK，啊啊啊啊，我因为这件事情可能失去信任，再要人估计难，如何保住Top2的名誉和我的信誉
那确实，是我的责任，因为我接触的Top2都挺强大的，草率了。估计我也要被流放岭南
aalucky (wind) 在 ta 的帖子中提到：
在HK呀，打扰啦～可能签订合同之前和候选人多沟通为好
快拉我去
chenglemin (sweet q) 在 ta 的帖子中提到：
招收了1个Top2的电子通信PHD，但是好像没有产品经理经验，对于产品经理这一套路不是很清楚。
但是我认为Top2的电子通信PHD智力和输出能力应该能快速获取信息以及输出一个方案，因为我认为产品这个套路对比起SCI简直是太小儿科了。
上级领导本来想让他做交易、风控大模型，但是深入沟通发现他没有金融、大模型经验，有什么办法能捞起他呢？
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马后炮一下，很多HK年轻人缺乏精益求精的意愿，面试的时候应该格外注意的
chenglemin (sweet q) 在 ta 的帖子中提到：
补充一下，是HK人
什么公司呀 楼主在香港量化公司做人力？
chenglemin (sweet q) 在 ta 的帖子中提到：
招收了1个Top2的电子通信PHD，但是好像没有产品经理经验，对于产品经理这一套路不是很清楚。
但是我认为Top2的电子通信PHD智力和输出能力应该能快速获取信息以及输出一个方案，因为我认为产品这个套路对比起SCI简直是太小儿科了。
上级领导本来想让他做交易、风控大模型，但是深入沟通发现他没有金融、大模型经验，有什么办法能捞起他呢？
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不是嘻嘻(#^.^#)
KevinLeft (pkuboss) 在 ta 的帖子中提到：
什么公司呀 楼主在香港量化公司做人力？
是的，以后不考虑了，坑
wwwxxx (智者向内寻求力量) 在 ta 的帖子中提到：
马后炮一下，很多HK年轻人缺乏精益求精的意愿，面试的时候应该格外注意的
大概率是不愿意学金融的基础知识和业务逻辑，以及可能不具备大模型经验或产品经理经验等。可能是那种面试型人才。
chenglemin (sweet q) 在 ta 的帖子中提到：
招收了1个Top2的电子通信PHD，但是好像没有产品经理经验，对于产品经理这一套路不是很清楚。
但是我认为Top2的电子通信PHD智力和输出能力应该能快速获取信息以及输出一个方案，因为我认为产品这个套路对比起SCI简直是太小儿科了。
上级领导本来想让他做交易、风控大模型，但是深入沟通发现他没有金融、大模型经验，有什么办法能捞起他呢？
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瞎搞
chenglemin (sweet q) 在 ta 的帖子中提到：
招收了1个Top2的电子通信PHD，但是好像没有产品经理经验，对于产品经理这一套路不是很清楚。
但是我认为Top2的电子通信PHD智力和输出能力应该能快速获取信息以及输出一个方案，因为我认为产品这个套路对比起SCI简直是太小儿科了。
上级领导本来想让他做交易、风控大模型，但是深入沟通发现他没有金融、大模型经验，有什么办法能捞起他呢？
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