mark一下

JQwu (三三) 在 ta 的帖子中提到：

浙江省某地级市市委办，硕士选调生，安排在最核心的材料岗，每天工作到凌晨12点，单休（也是到12点），身心有点遭不住了，跟领导反映调去其他处室被拒，目前想着遴选去非核心的省厅或者部委（尽量有双休，可以接受偶尔加班），父母和周围人都觉得委办有前途劝我再熬熬，相当纠结

请问你在这个地市有几年了呀，有五年服务期要求吗

JQwu (三三) 在 ta 的帖子中提到：

浙江省某地级市市委办，硕士选调生，安排在最核心的材料岗，每天工作到凌晨12点，单休（也是到12点），身心有点遭不住了，跟领导反映调去其他处室被拒，目前想着遴选去非核心的省厅或者部委（尽量有双休，可以接受偶尔加班），父母和周围人都觉得委办有前途劝我再熬熬，相当纠结

这个核心单位一般指哪些呢大佬

zw (zw) 在 ta 的帖子中提到：

说到平台，不能把市委办视为与普通市直是一个平台。

先说结论：在市一级，核心单位的“平均的发展水平”远超普通市直单位，应该单独视之，不要归于“市直平台”这个概念。这里不仅仅是指受boss赏识的干部，而是“市委办”这个平台上的普通干部平均（甚至可以说是保底）能够达到的水平。

理由：

……

你说的应该是乡镇，有五年服务期，市级单位遴选好像普遍没有，我认识的有两年半就考走的

Isabelxi (。) 在 ta 的帖子中提到：

请问你在这个地市有几年了呀，有五年服务期要求吗

市及市以上的遴选，最低几年可以考走遴选

JQwu (一直游到海水变蓝) 在 ta 的帖子中提到：

你说的应该是乡镇，有五年服务期，市级单位遴选好像普遍没有，我认识的有两年半就考走的

选调生不是光下村就要两年吗，在本单位只待半年就行吗

JQwu (一直游到海水变蓝) 在 ta 的帖子中提到：

你说的应该是乡镇，有五年服务期，市级单位遴选好像普遍没有，我认识的有两年半就考走的

浙江遴选一年两次，2年回来待半年就考走了，这个就看你的领导有没有大格局了

Isabelxi (。) 在 ta 的帖子中提到：

选调生不是光下村就要两年吗，在本单位只待半年就行吗

浙江这么快呀？应该是只针对市直才可以这样吧？

不过一些其他省份会有文件要求在本市待五年，真是难绷

JQwu (一直游到海水变蓝) 在 ta 的帖子中提到：

浙江遴选一年两次，2年回来待半年就考走了，这个就看你的领导有没有大格局了

能跑则跑

JQwu (三三) 在 ta 的帖子中提到：

浙江省某地级市市委办，硕士选调生，安排在最核心的材料岗，每天工作到凌晨12点，单休（也是到12点），身心有点遭不住了，跟领导反映调去其他处室被拒，目前想着遴选去非核心的省厅或者部委（尽量有双休，可以接受偶尔加班），父母和周围人都觉得委办有前途劝我再熬熬，相当纠结

每天工作到凌晨12点...

JQwu (三三) 在 ta 的帖子中提到：

浙江省某地级市市委办，硕士选调生，安排在最核心的材料岗，每天工作到凌晨12点，单休（也是到12点），身心有点遭不住了，跟领导反映调去其他处室被拒，目前想着遴选去非核心的省厅或者部委（尽量有双休，可以接受偶尔加班），父母和周围人都觉得委办有前途劝我再熬熬，相当纠结

18是纯到手还是包括双边公积金？

JQwu (一直游到海水变蓝) 在 ta 的帖子中提到：

收入体制内都那样，一年18w，也不算很好，升迁的话周围人都说很好（画饼式的好），就是要熬